No siempre es fácil sacar el máximo provecho de las capacidades de tus empleados. Si estás luchando por inspirar a las personas de tu equipo, mira hacia tu pasado.
Piensa en tu propia experiencia y en lo que te motivó cuando no deesempeñabas funciones gerenciales y estabas en los niveles inferiores de la empresa.
¿Quién fue el mejor jefe que has tenido? ¿Qué hizo esa persona para que deseases rendir al máximo?. En definitiva, reflexiona sobre qué hizo que las estrategias de motivación de tu jefe fueran tan efectivas contigo.
¿Qué hicieron específicamente para ganarse tu confianza y admiración?. Ahora piensa cómo puedes aplicar esas lecciones a tu propio equipo. ¿Qué herramientas de motivación funcionarán en ellos?. La clave está en ser valiente al examinar tu propio comportamiento y en tener curiosidad acerca de cómo responden tus empleados.
Si lo haces te resultará más sencillo poder utilizar las técnicas de tu jefe favorito y hacerlas tuyas.
Un artículo publicado en Pymes y Autónomos y, recibido vía Vallebro.com
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